Constant onderwerp van gesprek
“Veiligheid is een constant onderwerp van gesprek tussen ons, onze leveranciers, opdrachtgevers en collega’s”, legt Dethlef uit. “Drie jaar terug richtten we onze interne veiligheidscommissie op. Een van de doelen daarvan is het bewustzijn vergroten. Maandelijkse volgen al onze collega’s een zogenoemde veiligheidstoolbox, die we met ons opleidingscentrum Gelderpoort ontwikkelen. In zo’n toolbox komen allerlei voorbeelden van veilig werken voorbij. Zoals hoe we tijdens ons werk op locatie het verkeer veilig moeten regelen. Hoe we op de juiste manier besloten ruimtes, zoals kruipruimtes, binnengaan. Wat collega’s moeten doen als ze tijdens graafwerk op bodemverontreiniging stuiten. En wat nodig is aan voorzieningen, zoals een goed toilet, een keet en bij warm weer bijvoorbeeld meer rust en het drinken van voldoende water.”
Laagdrempelige animaties
Van Gelder Telecom heeft veel buitenlandse collega’s. De toolboxen bevatten korte, laagdrempelige en aansprekende animaties die in alle talen te begrijpen zijn. Na de toolbox krijgen collega’s tien vragen over het onderwerp. “Dat zorgt er niet alleen voor dat de materie beter blijft hangen, maar geeft ons ook inzicht in welke onderwerpen nog niet helemaal helder zijn bij collega’s. Daar ontwikkelen we dan een volgende toolbox voor”, zegt Dethlef.
Duurzaamheid en kwaliteit
Het verhoogde bewustzijn en de gedragsverandering die ermee samen gaat, hebben niet alleen impact op veilig werken, zegt Dethlef. “Ook op een betere kwaliteit, meer duurzaamheid en circulariteit. Die thema’s sluiten op elkaar aan. Je hebt er dezelfde mindset voor nodig.”
Met zijn allen werken aan veiligheid
De inzet op meer bewustzijn werpt zijn vruchten af, ziet Dethlef. “Collega’s praten in de keet en de kantine vaker over veiligheid. Dat is wat je als directie wil bereiken. Dat het op zo’n manier gaat leven en je met zijn allen werkt aan veiligheid.”
